Nová štruktúra mestského úradu
November 2011 / Prečítané 999 krát
Mestský úrad v Pezinku prešiel od 1. novembra tohto roku na novú organizačnú štruktúru. Jej cieľom bolo zefektívniť prácu jednotlivých oddelení a znížiť počet pracovníkov bez toho, aby to malo vplyv na kompetencie a služby, ktoré úrad poskytuje svojim občanom. Počet pracovníkov sa znížil o päť, na dnešných 74 zamestnancov. Od začiatku ekonomickej krízy v roku 2009 je to už druhé výrazné znižovanie stavu pracovníkov úradu. Niekoľkým oddeleniam pribudla nová agenda, ako úplne nový vznikol útvar primátora. Niektoré činnosti bude úrad zabezpečovať externými pracovníkmi. Výsledkom bude najmä nezanedbateľné šetrenie finančných prostriedkov v čase krízy.
(ra)
Ohodnoťte článok:
